Numérique / Territoires

Syndicat Mixte Ardèche Drôme Numérique / Valence / Directeur général des services (F/H) Juillet 2022

Le Syndicat Mixte Ardèche Drôme Numérique (ADN) est l'établissement public en charge de la mise en œuvre de la politique d'aménagement numérique de l'Ardèche et de la Drôme pour le compte de ses membres, à savoir des deux Départements, la Région et les 27 Communautés de communes ou Communautés d'agglomération.

Il porte l’ambitieux projet de déploiement de la fibre à la maison (FTTH), avec l'objectif de s'adresser à tous les territoires de l'Ardèche et de la Drôme en 10 ans. Il s'agit de raccorder 311 000 foyers et entreprises en très haut débit à l’horizon 2025 dans les 642 communes non traitées par les opérateurs privés.
Véritable structure projet, le Syndicat conduit la gouvernance et le pilotage de l'opération. Il assure également la valorisation de la politique publique et la promotion de ce nouveau service public qui permettra la généralisation du très haut débit sur nos deux territoires.

Le syndicat recrute son DGS (F/H).
Spécificité et contraintes liées au poste : pics d’activité liés aux échéances de la collectivité, à l’agenda du Président et aux imprévus. Grande disponibilité (horaires irréguliers avec amplitudes variables).

Localisation : Alixan - Rovaltain Gare TGV

Répondre avant le 30 septembre 2022

Missions

  • Proposer au Président et mettre en œuvre la ligne stratégique de la structure.
  • Participer à l’explicitation des orientations de la structure et à la mise en forme avec l’équipe politique d’un projet partagé par toutes les parties prenantes de l’action publique,
  • Piloter l’organisation en cohérence avec les orientations préalablement définies, être garant de l’effectivité budgétaire.

Activités principales

1- Assister le Président dans la définition des orientations stratégiques et du projet global de la collectivité et participer au rayonnement de la structure à l’échelle nationale,
2- Mettre en œuvre les orientations de politique publique et les projets stratégiques définis par le Président, les vice-présidents, le bureau exécutif et le Comité syndical,
3- Coordonner et piloter l’équipe de direction,
4- Superviser le management de l’ensemble des services de la collectivité,

Activités secondaires

1- Assurer le relationnel avec l’environnement institutionnel et économique,
2- Superviser l’ordre du jour des instances délibératives, consultatives et paritaires de la collectivité (Comité syndical, bureau exécutif, Commission d’Appel d’Offres, Comité Technique/ CHSCT), contrôler et valider les rapports de l’ensemble des directions et participer à ces instances,
3- Superviser la stratégie financière de la collectivité,
4- Impulser un dispositif de veille au plan stratégique,
5- Représenter la collectivité auprès d’instances officielles et autorités de contrôle.

Profil et compétences requises

  • Connaissance du secteur des télécommunications et des RIP, assorti d’une expérience réussie d’une dizaine d’année sur un poste similaire,
  • Très bonne connaissance de l’environnement territorial, des réseaux stratégiques d’information, des instances et processus de décision d’une collectivité,
  • Maîtrise du cadre réglementaire de fonctionnement des collectivités et établissements publics,
  • Expérience réussie et confirmée en management d’une structure comparable ou direction de plus de 25 agents,
  • Très bonne maîtrise des techniques de communication et de négociation,
  • Autorité – leadership,
  • Diplomatie,
  • Sens du service public et des responsabilités,
  • Force de proposition,
  • Capacité à fédérer autour d’un projet,
  • Réactivité,
  • Dynamisme,
  • Sens relationnel et qualités humaines avérées.

Conditions

  • Véhicule de service
  • Titulaire de la Fonction Publique (catégorie A – cadre d’emploi des ingénieurs) ou contractuel (CDD de 3 ans),
  • CNAS, chèques-déjeuners, prévoyance,
  • Compte-épargne temps,
  • Travail en bureau.

Pour répondre